Key Account Manager (m/w) DIY Regalsysteme (EWS 1468)

Herausfordernde Vertriebsaufgabe mit weitergehender Verantwortung.
Verantwortungsbereich: DACH (Frankreich & Online Handel)
Standort: Hochsauerlandkreis

Das Unternehmen:
Das erfolgreiche Familienunternehmen produziert in eigener Fertigung Lager- und Regalsysteme für Industrie und Handel. Mit einem Team aus mehr als 300 Mitarbeitern wird täglich an cleveren und hochwertigen Kundenlösungen gearbeitet. Als führender Hersteller mit flachen Hierarchien, Qualitätsprodukten und einem hoch motivierten Team stehen ideale Bedingungen für Ihre berufliche Laufbahn bereit.

Die Aufgabenstellung:

  • Verantwortung für sämtliche Vertriebsaktivitäten
  • Aktiver Ausbau der bereits sehr gut etablierten Marktposition im Bereich der DIY-Baumarkt-Branche
  • Konsequente Neuakquisition von Aktions- und Sonderplatzierungen für unsere Regalsysteme
  • Betreuung des bestehenden renommierten Kundenstammes einschließlich der Steuerung und Umsetzung von Kernsortimenten und Promotion-Plänen
  • Weiterentwicklung der Online-Vertriebsaktivitäten
  • Erreichen der budgetierten Umsatz- und DB-Ziele sowie der vereinbarten strategischen Kundenziele
  • Bereichsübergreifende Zusammenarbeit im Rahmen einer ganzheitlichen Kundensteuerung

Ihr Profil (m/w):

  • Kaufmännische Ausbildung mit technischem Hintergrund oder technische Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Key Account Management im Bereich der DIY-Baumarkt-Branche
  • Kenntnisse der Kunden- und Marktstrukturen
  • Selbstständige und systematische Arbeitsweise
  • Online-Affinität und Interesse an E-Commerce
  • Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Französischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil - aber kein Muss
  • Eigenverantwortlicher, zielorientierter und professioneller Arbeitsstil
  • Vertriebliches Denken und Handeln mit einer ausgeprägten Kunden-, Lösungs- und Abschlussorientierung
  • Unternehmerisches Denken

Das erwartet Sie:

  • Attraktive Arbeits- und Vertragsbedingungen
  • Freiheit etwas zu bewegen und Spuren zu hinterlassen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Moderne Arbeitstools und Equipment
  • Ergonomischer Arbeitsplatz
  • Intensive Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
  • Mitarbeit in einem motivierten und erfahrenen Team


Handeln Sie!

  • Bewerber, die sich für diese Herausforderung interessieren, können sich direkt mit dem Personalberater Ewald W. Schneider in Verbindung setzen.

Das Stellenangebot in der Mediathek:

  • Bitte berücksichtigen Sie, dass die Videopräsentation von SHK-TV erst mit zeitlicher Verzögerung im Internet veröffentlicht wird.

Welche Informationen benötigen wir?

  • Individuelles und projektbezogenes Anschreiben per e-Mail.
  • Was war Ihre Informations-Quelle?
  • Aktuelles Lichtbild.
  • Motiv der Bewerbung.
  • Umzugsbereitschaft?
  • Mittel- und langfristige Ziele.
  • Einkommenserwartungen p.a.
  • Detaillierte Erfahrungen.
  • Bitte schicken Sie e-Mail Bewerbungen mit Dateianhängen von max. 2 MB!!!

Vertrauliche Kontaktaufnahme

Christian Bräuer: +49(0)151-21122404
projektleitung@ewald-w-schneider.de

Postanschrift für Bewerbungsmappen:

Ewald W. Schneider®
Ortsteil Bad Bederkesa
Am Kanal 26
D-27624 Geestland

Weitere Hinweise:

  • Wir sichern Ihnen absolute Diskretion zu!
  • Bewerbungen von Frauen herzlich willkommen!
  • Sperrvermerke werden selbstverständlich berücksichtigt!
  • Kosten, die während der Bewerbungsphase für den Bewerber entstehen (bspw. die Anreise zum Vorstellungsgespräch oder einer damit verbundenen Übernachtung), werden nur nach vorheriger schriftlicher Vereinbarung von den Mandanten von Ewald W. Schneider oder von Ewald W. Schneider selbst übernommen.
  • Ewald W. Schneider® und sein Team sicheren Ihnen eine diskrete Behandlung Ihrer Bewerbung zu. Wir bekennen uns zu den Grundsätzen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG). Bewerbungen von Frauen sind herzlich willkommen! Leider müssen wir den Aufwendungsersatzanspruch für Vorstellungsgespräche ausdrücklich ausschließen.